टेक दिग्गज गूगल ने अपने कर्मचारियों को एक ईमेल के माध्यम से सूचित किया है कि पिछले वर्ष की तुलना में इस वर्ष उनमें से कम कर्मचारियों को अधिक वरिष्ठ स्तर पर पदोन्नत किया जाएगा। टेक दिग्गज ने एक ईमेल में कहा जिसे सीएनबीसी द्वारा देखा गया, "यह प्रक्रिया प्रबंधक के नेतृत्व वाली है और काफी हद तक पिछले साल के समान होगी, हालांकि भर्ती की हमारी धीमी गति के साथ, हम एल6 और उससे अधिक में कम पदोन्नति की योजना बना रहे हैं।"
एल6 कार्यबल की पहली लेयर को संदर्भित करता है जिसे वरिष्ठ माना जाता है और आम तौर पर इसमें लगभग दस वर्षों के अनुभव वाले लोग शामिल होते हैं। टेक दिग्गज ने कहा कि यह कम लोगों को वरिष्ठ भूमिकाओं में बढ़ावा देंगे, "यह सुनिश्चित करने के लिए कि कंपनी के विकास के अनुपात में अधिक वरिष्ठ और नेतृत्व की भूमिकाओं में गूगलर्स की संख्या बढ़ रही है।"
इसमें कहा गया, "अगर आपके मैनेजर को लगता है कि आप प्रमोशन के लिए तैयार हैं तो वे आपको नॉमिनेट करेंगे।"कंपनी ने ईमेल में कहा कि तकनीकी भूमिकाओं में काम करने वाले कर्मचारी जो स्वयं 'सेल्फ-नोमिनेट' करना चाहते हैं, उनके पास ऐसा करने के लिए 6 मार्च से 8 मार्च के बीच का समय था।
20 जनवरी को, गूगल के सीईओ सुंदर पिचाई ने कर्मचारियों को लिखे एक पत्र में पुष्टि की थी कि वैश्विक स्तर पर लगभग 12,000 लोगों की छंटनी की जाएगी, जो कुल कार्यबल का 6 प्रतिशत से अधिक है।